淮南市高标准实施基层卫生人才能力提升培训项目

自2019年以来，淮南市卫健委以“强基层、提能力、优服务”为目标，聚焦提升基层医疗卫生服务能力和家庭医生团队实用技能，持续淬炼基层卫生健康“守门人”本领，高标准实施基层卫生人才能力提升培训项目。项目采取集中、系统、规范化的培训模式，实行线上、线下培训相结合。从线下培训基地遴选、师资力量配备，到教学内容设计及培训效果评估等各环节都彰显着“不同凡响”的风采与实力。

一是国家级基地赋能，高标准承办项目。淮南市卫健委高度重视基层卫生人才能力提升培训项目。委分管领导组织人员深入基层调研、走访，听取意见心声，综合评定培训基地，最终确定国家级首批住院医师规范化培训基地、国家级首批全科医师临床培养基地——安徽理工大学第一附属医院，承办基层卫生人才能力培训项目，集中全市培训学员，实行封闭式培训。

二是硕博型师资筹备，高水平引领项目。安徽理工大学第一附属医院将培训项目列为重要议事日程，并为此专门打造一支由省级以上住培师资、硕博导师、硕博士组成的高水平师资团队，按照培训大纲要求，确保培训内容与临床实践紧密衔接，帮助基层医生更新理念、拓宽视野，真正实现从“输血”到“造血”的转变。

三是系统化流程制定，高质量跟踪项目。淮南市卫健委联合安徽理工大学第一附属医院科学系统地制定培训计划、过程实施、考核评价体系。培训采取集中、系统、规范化方式；课程内容覆盖基层医疗卫生工作全流程，囊括岗前培训、理论授课、临床实践、特色课程等;建立全流程质量评价监控体系，开展了分阶段考核、满意度测评，了解学员心声，及时动态优化课程；培训结束后，通过微信群定期回访、远程指导等方式持续跟踪到学员单位，助力学员将所学医学理论知识转化为临床实践服务能力。